員工餐,是大事還是小事?
時間:2020-04-11 16:47:25 編輯:六和義快餐網(wǎng)絡(luò)部 來源:六和義快餐有限公司
絕大多數(shù)老板可能認(rèn)為,這是件小的不能再小的事,根本不值得消耗精力去關(guān)注。要想抓住男人的心,先要抓住男人的胃。事實(shí)上,員工的心,也應(yīng)該從“胃”抓起,做好員工餐,在某種程度上能大大提升員工的歸屬感。
把員工餐重視起來,用一頓飯來提高員工的滿意度或者幸福感。
特殊時期,有人吐槽在公司“吃 豬食,干累活,男子曬食堂伙食惹眾怒,老板良心去哪兒了!
一家讓職場人向往的公司,除了豐厚的福利待遇之外更重要的是讓員工感受到“被尊重”,而公司尊重員工不光體現(xiàn)在既得利益的合理分配,更體現(xiàn)在日常細(xì)微的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
員工餐對每個餐飲企業(yè)都特別重要,直接關(guān)系著員工對企業(yè)的滿意程度,關(guān)系著企業(yè)的員工流失率,所以很多企業(yè)為了員工餐絞盡腦汁。曾經(jīng)有餐飲人總結(jié)自己離職的原因,其中有一條就是超級難吃和簡陋的員工餐。對于企業(yè)而言,又該每天如何向員工提供一頓頓健康、美味、干凈的飯菜呢;這樣就會讓員工有更多的精力和熱情完成工作,而且一頓可口的飯菜還帶給員工的是“家”的溫馨,無微不至的關(guān)懷與重視。
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